Подбор персонала в кадровом агентстве

Для подбора персонала достаточно сообщить по телефону, факсу, электронной почте Ваши основные требования. Для получения более полной информации и заключения договора консультант нашей фирмы приедет к Вам. Также Вы можете лично посетить наш офис в удобное для Вас время.
Личная встреча с каждым кандидатом позволяет провести конкурсный отбор по профессиональным и психологическим критериям на основе новейших разработок в этой области и профильного образования специалистов нашей компании.

Компания предоставляет клиентам письменную информацию о кандидатах в виде структурированного резюме.

На каждую вакансию предоставляется необходимое количество кандидатов, соответствующих Вашим требованиям.

Сроки выполнения вакансии:

На выполнение работы требуется от 1 до 4 недель, в зависимости от сложности позиции.
Срочный подбор специалиста подразумевает от 1 дня до 1 недели.
Для позиций высокого уровня средняя продолжительность поиска составляет от 4 до 8 недель.

Стоимость услуг на подбор специалиста:

Гибкая ценовая политика:

стоимость услуги составляет от 15% годового дохода специалиста. Зависит от срочности и сложности заказа.
работа без предоплаты — оплата происходит в момент выхода специалиста на работу.
Гибкая система скидок.
Абонентское обслуживание.
Фиксированная ежемесячная плата.
Гарантии:

Агентство предоставляет гарантию на специалистов от 3-х месяцев, предусматривающую бесплатную замену устроенного на работу сотрудника в случае его увольнения.

Агентство предоставляет дополнительную гарантию на работника, из расчета не менее 10% от стоимости работ, за каждый дополнительный месяц гарантии.

Если замена не требуется, то произведенная ранее оплата может быть использована при очередном заказе, принятом от клиента в течение последующих 12 месяцев.

Отдельной услугой нашего Кадрового Центра идет проект «ВЫПУСКНИК» — подбор и обучение молодых специалистов.

Оформить заявку на подбор персонала можно на странице оформления заявки на вакансию ».

Добавить комментарий